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INTERIM MANAGEMENT

SERVIÇOS
  • O que é o Interim Management?
  • Quando se deve recorrer ao Interim Management?
  • Que vantagens apresenta o Interim Management?

A gestão moderna das organizações, independentemente da sua dimensão ou setor de atividade, reconhece no Interim Management uma forma eficaz, temporária e económica de atingir os seus objetivos quer substituindo provisoriamente quadros ausentes, quer apoiando na definição e/ou implementação de novos projetos ou simplesmente assessorando a gestão na tomada de decisões. O recurso ao Interim Management é uma prática corrente noutros países europeus, nomeadamente em França e no Reino Unido.

A nossa proposta de valor resulta dos seguintes fatores:

  • Garantia: acrescentamos o valor do nosso conhecimento e experiência profissional. O gestor de transição terá as competências necessárias e adequadas à vossa necessidade, a experiência e conhecimentos no vosso domínio e qualidades de liderança reconhecidas;
  • Rapidez: propomos uma intervenção rápida e temporária, sem prejuízo dos resultados a alcançar;
  • Qualificação: atuamos ao nível sénior das empresas, quer através de assessoria quer em parceria, substituindo os quadros, diretores ou gestores nas suas ausências ou necessidades pontuais;
  • Objetividade: devido à nossa independência contribuímos com uma nova perspetiva e concentramo-nos no que é fundamental para a empresa;
  • Efetividade: atuarmos ao nível dos decisores dá-nos credibilidade para sugerir melhorias importantes nas organizações por forma a acrescentar valor;
  • Compromisso: seguimos padrões de alto profissionalismo com o objetivo único de atingir os resultados propostos e satisfazer as necessidades do nosso cliente.

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